“我们要联名反映组里股金未发放给农户和集体资产下落不明的问题，我们组长不作为，应该罢免，希望联络站查清事实，给村民一个交代。”在海盐县沈荡镇庄星村监察工作联络站里，该村北13组的2位村民拿着27位村民的联名信，向站长杨国飞反映问题。

　　接到举报后，站长杨国飞立即召集庄星村监察工作联络站成员开展调查，查找集体资产的去向。经过几天走访查证，真相终于浮出水面。原来，上世纪90年代，农户参加农村信用合作社的股金已于2003年下发，发放账目清楚、手续齐全。土地包产到户后，原集体遗留的小水泵拆除后被放置在临时建筑中，因时间久远已无从查找，而电动机较为贵重，一直由组长老张妥善保管，现在依然完好无损。

　　调查组发现，近几年来，组长老张因个人家中事务较多，对本组村民服务工作不够到位，村民们对老张颇有怨言才联名举报。庄星村监察工作联络站第一时间将调查结果向沈荡镇纪委监察办汇报，并及时召开户长会议，为组长老张澄清事实，消除影响，并同意老张辞去组长职务的申请，选出新组长。这场群众家门口的信访举报得到了圆满化解。

　　“此次信访举报，由村级监察工作联络站自行开展调查、澄清等工作，真正实现了‘组级信访不出村’，群众诉求就地解决。”沈荡镇纪委书记步佶晋表示。

　　村级监察工作联络站发挥作用的背后，是海盐围绕“减存量、额增量、增流量、提质量”的目标，建立县镇村“三级联动”信访举报调处机制，推动监察监督体系向基层拓展延伸，打造信访举报工作“枫桥经验”的成效显现。为从源头发力处置涉纪信访，海盐县纪委县监委加强信访举报平台建设，积极发挥镇（街道）监察办和村级监察工作联络站的“前哨”和“探头”作用，把信访举报问题发现在“小”、处置在“早”。截至目前，海盐县9个镇（街道）监察办和120个村级监察工作联络站共收到信访举报信息35个，通过党政纪处分、诫勉、提醒谈话、解除劳动合同、辞退等处理人数38人。

　　海盐县纪委县监委聚焦信访举报“提质增效”，强化信访举报基础业务指导，通过调研督导、带案下访等形式，进一步提升镇（街道）纪委、监察办和村级监察工作联络站处置信访举报的能力和水平，充分发挥职能作用，将群众诉求解决在基层，进一步降低越级信访举报量。今年一季度，全县收到反映农村基层党员干部的检举控告同比下降64.3%、越级信访举报同比下降42.3%、重复信访举报同比下降61.5%。

　　“村级监察工作联络站就是群众家门口的‘监委’，我们将进一步激活联络站‘前哨’作用，不断提高村民监督意识、增强村干部廉政意识，织密基层监督网，推动在一线发现问题、一线解决问题，有力有效提升村级监督。”海盐县纪委县监委相关负责人表示。