为切实加强队伍建设，紧盯重点岗位和关键环节，及时分析研判廉政风险，嘉兴中院纪检监察组与中院党组协同配合，同向发力，多举措完善干警“八小时外”监督体系建设，促进干警自觉净化生活圈、社交圈、朋友圈，营造法正风清的政治生态。

       一是严格“报”，强化纪律规矩。建立干警“八小时外”重大事项报告制度，制定涉及干警个人10项重大事项及家庭11项重大事项报告清单，推动干警自觉接受约束，主动接受组织监督，如实报告个人重大事项，推动干警切实增强纪律意识、规矩意识，持续增加干警政治自制力。今年以来已收到7名干警报告购买房产、生病住院、工作日因私出市休假等重大事项7次。

       二是认真“访”，做实家属助廉。紧盯“八小时外”监督盲区，出台《走访干警家属的通知》，对照《中国共产党纪律处分条例》等政策法规，聚焦日常言行、社会交往、权力运行等领域，制定“八小时外”违反纪律规矩、公序良俗等7个方面负面清单的“干警家属情况登记表”，要求在谈心谈话的基础上，由“一把手”向班子成员、班子成员向中层干部、部门领导向一般干警开展层层“廉政家访”。今年来，通过实地面对面或“云”端家访的形式开展家访40余人次，深入实地了解干警思想动态、身体状况、家庭生活、行为习惯、人际交往等情况，同时向家属传递干警在单位工作表现和先进事迹，双向引导干警家属知荣明廉积极倡导营造廉洁家风。

       三是如实“录”，严守“三个规定”。深入贯彻党的二十大精神，牢牢把握全面从严治党战略部署，坚持严的主基调，始终把贯彻落实“三个规定”作为党风廉政和反腐败斗争的基础工程和重要抓手，综合运用政策解读、法规重温、案例警示等方法，加强“三个规定”的经常性学习教育，深化思想引领，引导干警加深理解、提高站位，自觉把“三个规定”贯穿于工作、生活始终，切实防止撞“墙”碰“线”的行为。