近日，嘉兴市秀洲区通报了5起违规接受管理服务对象宴请，收受礼品、礼金、购物卡的违反中央八项规定精神问题，5名党员领导干部、公职人员分别受到党内严重警告、政务记过等处分，在当地引起不少的反响。

　　为构建“亲”“清”新型政商关系，最近，秀洲区制定下发了《秀洲区打造营商环境最优区实施意见》，明确要求抢抓长三角一体化上升为国家战略的重大机遇，着力解决企业反映的痛点、堵点、难点问题，加快构建亲商、安商、惠商的优质营商软环境。

　　为此，秀洲区运用“三个抓手”，斩断关系“利益链”。抓正风肃纪，针对“不吃公款吃老板”、接受企业节礼等“四风”隐形变异问题，以明察暗访、突击回访等形式常态化正风肃纪。抓企业服务监督，对“最多跑一次”改革、小城镇综合整治、“三服务”等中心工作推进开展纪律监督，严防吃拿卡要以及项目审批、工程招投标等领域违纪问题发生。抓利益冲突排查，开展防止利益冲突专项清理，17名在农业专业合作社入股的干部全部退股。

　　同时，秀洲区依托“三大平台”，搭建工作“连心桥”。畅通企业信访“直通车”，采取领导接访、定期下访、督办推进等方式，为企业反映党员干部问题的信访案件开通直通车，实现快查快办。连起调研服务“新纽带”，制定出台区级领导领衔联系制度，建立党政主要领导与企业家“面对面”联系会议制度，去年以来，解决企业反映的各类问题225个。搭建党建交流“连心桥”，利用党风廉政建设和反腐败工作党外人士通报会收集意见建议，向企业派出“党务红领”帮助企业解决党建工作问题和困难。

　　在此基础上，秀洲区创新“三项机制”，念好纪律“紧箍咒”。建立法纪教育责任制，在基层党组织中推出“忏悔录+”等纪律教育组合套餐，多形式开展纪律教育。创新推出“清廉驿站”，出台《秀洲区企业廉洁文化建设暨创建“清廉驿站”的实施意见》，在非公企业推出“清廉驿站”，为“秀商”植入廉洁基因。创新推进“查摆报告”，突出涉企联系服务单位主体，查摆、报告“亲”“清”情况。

　　“如何构建新型政商关系，平衡‘亲’与‘清’，是民营经济大省浙江一直追寻的答案，也是致力于打造全面从严治党高地的秀洲努力的方向。我们坚持刀刃向内，严管党员干部、公职人员，同时强化企业党建引领、廉洁建设指导，完善相关机制，全面营造风清气正的政治生态。”秀洲区纪委监委相关负责人表示。