一是设好廉政教育“警戒线。以网站、微博和微信公众号等为载体，刊登转载相关学习文章60余篇；以重要时间节点为抓手，向全区领导干部发送廉政信息1000余条。二是拉好谈话提醒“预警线”。充分发挥谈话函询作用，对领导干部苗头性、倾向性和轻微违纪问题及时处理和纠偏。今年以来，纪委负责人同下级党政主要负责人谈话80人次，领导干部任前廉政谈话59人次，诫勉谈话18人次，领导干部述职述廉67人次，函询4人次。三是把好纪律审查“处置线”。加大纪律审查力度，对于小官、小钱、小事的“三小”案件做到“零容忍”。加强对违反八项规定精神和“四风”问题的纪律审查力度，实行正风肃纪“周暗访、月通报、季分析”工作机制，今年以来，开展监督检查32次，给予党政纪处分3人，辞退1人，诫勉谈话15人，通报批评8人，提醒谈话20人，约谈12人。重点加强侵害群众利益不正之风和腐败问题的纪律审查力度，今年1-9月共立案34件，重点查处了南湖区农经系统6人违纪案件。